

人才发展
TALENT DEVELOPMENT
為(wèi)深化主题教育调查研究成果的转化运用(yòng),进一步加强财務(wù)人员队伍建设,8月22日,南郊集团举办(bàn)财務(wù)人员业務(wù)专题培训会。
9月6日,南郊集团召开保密工(gōng)作(zuò)会议暨保密骨干素质(zhì)能(néng)力提升培训会议。
為(wèi)进一步规范集团阳光采購(gòu)工(gōng)作(zuò),提高公(gōng)开、公(gōng)平、公(gōng)正水平,持续降本增效,实现高质(zhì)量发展,8月31日,南郊集团召开阳光采購(gòu)监督管理(lǐ)委员会工(gōng)作(zuò)会议暨业務(wù)培训。
8月5日下午,南郊集团组织召开新(xīn)员工(gōng)入职实训总结交流会。集团总部各部室负责人、组织人事部全體(tǐ)人员以及18名(míng)新(xīn)入职员工(gōng)参加会议。
為(wèi)切实加强规范化治理(lǐ),不断提升法治建设水平,更好发挥法治工(gōng)作(zuò)对集团经营管理(lǐ)的支撑保障作(zuò)用(yòng),6月17日,南郊集团举办(bàn)“國(guó)企风险防控”暨“民(mín)法典宣传月”专题讲座。
為(wèi)进一步推动集团现代企业制度建设,4月15日,南郊集团举办(bàn)了中(zhōng)國(guó)特色现代企业制度专题培训班。集团党委副书记、总经理(lǐ)邢伟,财務(wù)总监曹传波,总部各部室负责人,各权属单位班子成员及相关同志(zhì)等近40人参加了培训。